「自己実現」に殺されたくない…まっとうに働くために必要な〝物語〟
企業が用いる言葉と正しく向き合う方法
仕事をするにあたり、しばしば強調される「自己実現」という言葉。働き手を奮起させ、追い詰めもするおなじみのフレーズは、なぜ使われるのか。考えました（画像はイメージです）
「人財（人材）」など、職場で用いられる〝意識高め〟な造語やフレーズ。それらの語彙（ごい）は、企業が望む労働者像を生み出します。仕事に従事する人々を奮起させる反面、理想的な働き方を押しつけ、追い込む恐れもあるのではないか。就職活動で苦悩し、自己啓発セミナーにまで参加した筆者は、そう思ってきました。権力を持つ企業の言葉と適切に距離を取り、心を惑わされないために何が必要か？ 「自己実現」という概念を引きながら考えます。（withnews編集部・神戸郁人）